採用情報
RECRUIT
働く”想い”
MIND
ERPやAIを活用して世の中に貢献することに従事する社員にとっての意義は、自らの技術や知識を高め、その仕事を通じて自己成長を遂げることができる点です。最終的には、人々の生活や社会をより良くすることに貢献することや、さらには新たな価値やイノベーションを生み出すことが私たちの究極の目標です。日々、一歩また一歩と目標に向かって実績を積み上げていきます。
UU案件
JOB OPENING
S/4HANA導入済み顧客へのPPモジュール追加導入
【業種】化学品メーカー
【案件】S/4HANA導入済み顧客へのPPモジュール追加導入
【期間】2025————————–
【業種】化学品メーカー
【案件】S/4HANA導入済み顧客へのPPモジュール追加導入・その他 ：首都圏のみ／関西のみ／全国OKなど/5～6月 要件定義フェーズ
【期間】2025/5～6月 要件定義フェーズ
2025/07月～ 実装フェーズ
【作業場所】 リモート可能、ただし客先（川崎、汐留、等）での作業もあり
【募集人数】2名
【役割】 要件定義フェーズにおける上流コンサルティング（追加開発を含む）、カスタマイズ、アドオン設計、JOB設計、権限設計、要件定義後は実装、テスト実施、トレーニング支援も想定
【その他】
■必須スキル
1) S/4HANA PPモジュールの機能について知見があり画面操作できること
2) S/4HANA PPモジュールのカスタマイズについて知見があり、実装、テスト経験があること
3) S/4HANA のMRP機能について知見があり、実装、テスト経験があること
■歓迎スキル
1) S/4HANA SD、MMモジュールの知見があること（特にMRP関連）
2) S/4HANA PP/DS機能の知見があること
ECCからS4にグレードアップサポート案件
【業種】ITメーカー
【案件】ECCからS4にグレードアップサポート案件
応募について
| 【ご提案いただく際は、①要員様の業務経歴書 ②以下情報 の送付をお願いいたします】 | ||||
| ・希望案件No. ：(任意) | ||||
| ・スキル概要：（例：SD/MM・コンサル等） | ||||
| ・最も得意な作業領域： | ||||
| ・年齢 ： | ||||
| ・希望単価 ： | ||||
| ・最寄駅： | ||||
| ・稼働可能時期 ： | ||||
| ・区分 (プロパー/1個先)： | ||||
| ・その他 ：首都圏のみ／関西のみ／全国OKなど | ||||
募集要項
INFORMATION
新卒＆キャリア採用
職種①
SAPコンサルタント（S/4 HANA, C4 HANA, 他）
SAPコンサルタントとして顧客プロジェクトに参画し、プロジェクトメンバーの一員として担当モジュールでの作業を主体的に遂行する。各プロジェクトでの役割については都度変わります。
要件定義、基本設計、詳細設計、開発・テスト、本番稼働サポートまでプロジェクトの1サイクルを対応します。
職種②
SAP開発エンジニア（S/4 Fori,ABAP, 他）
SAPコンサルタントと共に顧客プロジェクトに参画し、プロジェクトメンバーの一員として担当モジュールの開発作業を主体的に遂行する。
職種③
AIエンジニア（Python,R,C++,Java 他）
AIシステムのアプリケーションを開発するエンジニアで、自然言語処理や音声認識、画像認識といったAIを使ったシステムの開発をします。
契約形態
正社員、契約社員
試用期間
6か月 *試用期間中の処遇は正社員と同等
応募資格
専門学校・大卒・大学院卒以上 *SAP経験者優遇、SAP認定資格
勤務時間
コアタイムなしの完全フレックスタイム制（清算期間3ヶ月）
＊顧客プロジェクトの勤務時間に合わせる
勤務地
在宅リモートワーク就業、
顧客プロジェクトルーム（東京首都圏、大阪、名古屋、神戸、本社）
賃金
年俸制（賞与原則なし。1/12した金額を毎月25日に支給）
300万円～1500万円＊能力・経験により当社規定に従い決定。
休日・休暇
土日祝日、年末年始(12/29~1/3)、夏季休暇(2日)
福利厚生
・各種手当（家族手当、時間外手当、通勤手当、他）
・社会保険・雇用保険 完備
・退職金制度 ※社員に対する充実のUU資産形成支援
応募書類
履歴書、業務経歴書（経歴やスキルがわかるもの）